優化聚才良方 實現人盡其才

 
　　昨晚，市委書記陳旭東會見我市部分高層次人才代表。他指出，城市綜合實力的競爭，歸根到底是人才的競爭。目前中山正處在轉型提速的關鍵時期，粵港澳大灣區蓄勢發展、深中通道動工建設、翠亨新區加快推進、特色小鎮多點開花，需要大量人才特別是高層次人才為中山發展獻計獻策，希望大家充分利用自身優勢，為建設和美中山提供智力支持。
　　在與高層次人才代表會談中，陳旭東聽取了高層次人才隊伍建設的意見建議，并就融入粵港澳大灣區、產業轉型升級、人才培養等方面和大家展開討論。他表示，中山要堅持城市轉型、堅持產業升級、堅持創新驅動、堅持人才引入，努力走出一條轉型發展、創新發展的新路徑。我們將深入貫徹落實黨的十九大精神，按照省委的部署要求，堅持黨管人才原則，聚天下英才而用之，實行更加積極、更加開放、更加有效的人才政策。希望大家把新理念、新經驗、新技術應用到中山的城市建設發展當中，共同營造人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面。
　　據了解，近兩年，我市不斷優化聚才良方，今年3月制定出臺“中山人才18條”新政，涵蓋“提高黨管人才水平、實施‘中山英才計劃’、實施‘中山優才工程’、支持人才創新創業、完善人才服務體系”等內容。在優化人才服務體系上，我市緊密依托高層次人才聯誼會和高層次人才“一站式”服務中心，為人才提供創新創業、入戶入學、醫療保健、公積金貸款等服務，通過優化審批流程，實行限期快速審核反饋機制，構建專業化、精細化的人才綜合服務體系。今年以來，市高層次人才聯誼會舉辦各類專題活動79場，服務高層次人才7500多人次，全力打造“人才之家”。