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　　一、公司簡介

　　中山市瑞豐貿易有限公司成立于2001年6月6日，注冊地位于中山市石岐區中山二路16號，對外投資11家公司。經營范圍包括銷售：五金交電、化工產品及原料（不含危險化學品）、百貨、紡織品、空調制冷設備、電子計算機及配件、音響器材、金屬材料（專營專控材料除外）（不設門市、倉儲）；自有物業租賃；食品經營；農產品銷售；互聯網零售；國內貿易代理；軟件開發；計算機技術開發；技術服務；軟件零售；軟件批發；軟件服務；信息技術咨詢服務；計算機房維護服務；信息系統集成服務；信息電子技術服務；第二類增值電信業務。現根據工作需要，面向社會市場化選聘總經理助理1名，有關事項公告如下：

　　二、招聘需求

　　(一)選聘計劃

　　市場化選聘總經理助理1名。

　　(二)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，身體健康，無殘疾，無心臟病、高血壓等急性病，能夠完成公司交辦的任務。

　　2.政治素質高，有強烈的事業心和責任感，堅決貫徹執行黨的路線方針政策，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，并認真貫徹落實上級黨組織各項決策部署。　　

　　3.工作作風好，具有優秀的組織協調和溝通能力，良好的職業操守和品行，團結協作，遵紀守法，作風扎實，廉潔從業，未受黨紀政紀處分。

　　4.專業素質硬，具有履行崗位職責所必須的專業知識，熟悉國家有關政策法規與國內外相關市場、行業情況，有較為豐富的管理經驗和較強的決策判斷水平、經營管理水平、溝通協調水平和處理復雜問題與突發事件的水平。　　

　　5.治企能力強，具有較突出的經營業績。忠實履行崗位職責，全面出色地完成各項工作任務和生產、經營、管理目標，具有開拓創新精神和市場競爭意識，在所處行業或相關專業領域有一定影響力和認可度。

　　6.有下列情形之一者不得報名：

　　(1)正在接受司法機關立案偵查、紀檢監察機關立案審查的；

　　(2)在黨紀、政紀處分期間的；

　　(3)受過人民法院刑事處罰的；

　　(4)被依法列為失信聯合懲戒對象的；

　　(5)其他違反國家法律法規等情況的。

　　(三)任職條件

　　1.年齡：40周歲及以下(即1985年1月1日之后出生)。

　　2.學歷：本科或以上學歷，特別優秀的可以適當放寬至大專。　　

　　3.專業：企業管理、市場營銷、網絡工程、電商、行政管理等相關專業優先考慮。

　　4.工作經歷和工作年限：5年以上工作經驗，有電商、直播平臺運營、企業管理經驗的優先考慮。

　　5.其他要求：職業操守良好，工作責任感強，工作熱情高，能吃苦耐勞，具有履行崗位職責所必備的專業和業務知識，熟悉國家相關法律法規。

　　(四)主要工作任務

　　1.協助總經理負責公司電商平臺的統籌工作、日常運營、團隊建設、把控業務走向。

　　2.協助總經理開展公司的管理工作、對接市供銷社開展各項工作。

　　3.完成公司下達的年度經營管理任務目標。

　　4.完成上級安排的其他工作。

　　三、相關事項

　　公司將通過中山市供銷合作聯社官網等途徑發布招聘信息。

　　資格初審合格人員需現場提供身份證、最高學歷和學位證、相關資格證書、獲獎證書等原件及復印件。對資格審查合格的報名人員，通過面談考核的方式擇優聘用。通過面試的人員，由公司統一組織體檢和背景調查。

　　有下列情形之一者，不予聘用：

　　（一）違反國家法律、法規及政策規定的；

　　（二）在招聘的任一環節，公司發現不符合招聘相關條件、規定的；

　　（三）提供虛假信息的；

　　（四）違反招聘公告相關規定的。

　　四、薪酬福利待遇

　　（一）擬聘人員一經錄用，工資福利待遇按照中山市瑞豐貿易有限公司總經理助理工資待遇（含基本工資、年終獎金，五險一金）標準執行，具體面議。

　　（二）任職期內，任職人員人事關系及檔案由中山市瑞豐貿易有限公司托管。

　　五、任期與退出

　　1.市場化選聘人員實行試用期制度，與中山市瑞豐貿易有限公司簽訂勞動合同，聘期三年，試用期六個月。試用期滿后經考核不能勝任工作的即時解聘，能夠勝任工作的轉入正式聘用階段。

　　2.市場化選聘人員因個人原因提出辭職的，應依據《中華人民共和國勞動合同法》和聘任協議有關條款，提前30天提出辭職申請，經批準后方可解除聘任協議。未經批準擅自離職，且給公司造成損失的，依法依規追究其相應責任。

　　六、報名方式

　　各位應聘者下載《應聘人員登記表》填寫完整后投遞至郵箱：949659446@qq.com，郵件主題請按“應聘崗位+姓名”的格式命名。應聘者須在報名表指定位置附上2寸免冠近照（3個月內標準證件照）。

　　咨詢電話：梁女士，13824771025

　　七、注意事項

　　(一)本次招聘報名時間為2024年1月15日—1月17日。報名者須對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假者取消應聘資格。

　　(二)面試評估時間、地點另行通知。